⚖️ SASU ou micro-entreprise : quel statut choisir en 2026 ?

Heropay vous aide à trancher selon votre situation :

• Micro-entreprise : création gratuite en 10 min, zéro comptabilité, cotisations jusqu'à 25,6% du CA

• SASU : société et entité morale, patrimoine protégé, IS + dividendes à la flat tax 30%

• Plafonds micro 2026 : 203 100 € (vente) et 83 600 € (services), revalorisés par rapport à 2025

• Seuil de bascule : quand vos charges réelles dépassent l'abattement forfaitaire, la SASU optimise votre net

• Vous passez en SASU ? Heropay délivre l'attestation de dépôt de capital en 24h

Micro-entreprise et SASU en bref

La micro-entreprise en 4 points

• La micro-entreprise est un régime simplifié de l'entreprise individuelle : elle ne crée pas de personne morale distincte.

• Depuis la loi du 14 février 2022, le patrimoine personnel de l'entrepreneur individuel est protégé par défaut : les créanciers professionnels ne peuvent saisir que les biens utiles à l'activité.

• Les cotisations sociales sont calculées directement sur le chiffre d'affaires, entre 12,3% et 25,6% selon l'activité, sans possibilité de déduire vos charges réelles.

• Les plafonds de CA 2026 sont fixés à 203 100 € pour la vente et l'hébergement, et à 83 600 € pour les prestations de services (BIC et BNC).

La SASU en 4 points

• La SASU est une société à part entière, dotée d'une personnalité morale distincte : la société répond seule de ses dettes.

• Son président est assimilé salarié, ce qui lui donne accès au régime général de la Sécurité sociale.

• La SASU est imposée par défaut à l'IS, avec la possibilité d'arbitrer entre salaire et dividendes à la flat tax 30%.

• Elle n'a aucun plafond de CA, mais elle impose une comptabilité complète et, en pratique, le recours à un expert-comptable.

Tableau comparatif rapide

Le vrai match : combien vous reste-t-il en poche ?

C'est la question que tout le monde pose et que peu de sites tranchent vraiment. La réponse dépend avant tout du niveau de vos charges réelles.

Simulation 1 : prestataire de services à 40 000 € de CA, peu de charges

Hypothèse : 40 000 € de CA, charges réelles = 3 000 €/an (matériel, logiciels).

Ici, la micro gagne nettement.

Simulation 2 : consultant à 70 000 € de CA, charges significatives

Hypothèse : 70 000 € de CA, charges réelles = 15 000 €/an (loyer coworking, sous-traitance, pub, matériel).

Ici, la SASU l'emporte.

La règle simple pour trancher

Si vos charges réelles dépassent l'abattement forfaitaire de votre catégorie (34% pour les BNC, 50% pour les BIC services, 71% pour la vente), la SASU (l’EURL, ou l'EI au réel) devient plus intéressante. En dessous, la micro est imbattable.

Fiscalité : abattement forfaitaire vs IS + dividendes

La micro : IR + abattement, simple mais rigide

Le régime micro applique un abattement forfaitaire sur le CA avant calcul de l'IR : 71% pour la vente, 50% pour les services BIC, 34% pour les BNC et professions libérales.

L'option pour le versement libératoire est possible sous conditions de revenus (1% à 2,2% du CA), mais elle reste marginale et rarement optimale au-delà de 40 000 € de CA.

La SASU : IS + flat tax, plus puissant mais plus structuré

La SASU est imposée à l'IS à 15% jusqu'à 42 500 € de bénéfices, puis 25% au-delà. Le salaire du président est déductible du résultat, ce qui réduit mécaniquement la base imposable.

Les dividendes distribués en fin d'exercice supportent uniquement la flat tax à 30% (12,8% d'IR + 17,2% de prélèvements sociaux), sans aucune cotisation sociale additionnelle.

C'est cet arbitrage salaire/dividendes qui rend la SASU si efficace fiscalement dès que le CA monte.

Protection sociale : micro-entrepreneur vs président de SASU

ARE et chômage : micro ou SASU pour garder ses allocations ?

C'est souvent la raison n°1 qui fait basculer un créateur vers la SASU.

En SASU, tant que le président ne se verse aucune rémunération, il ne génère aucune cotisation et France Travail maintient 100% de ses allocations chômage (ARE).

En micro-entreprise, chaque euro de CA déclaré réduit proportionnellement les ARE du mois suivant. France Travail recalcule le montant chaque mois en déduisant un pourcentage de votre chiffre d'affaires. Cependant, vos droits ne sont pas perdus, ils sont conservés pour plus tard.

Plafonds, croissance et passage en SASU

Les nouveaux plafonds micro 2026

Les plafonds ont été revalorisés au 1er janvier 2026 et s'appliquent jusqu'en 2028 :

• 203 100 € HT pour la vente de marchandises et l'hébergement (vs 188 700 € en 2025)

• 83 600 € HT pour les prestations de services BIC et BNC (vs 77 700 € en 2025)

• Franchise de TVA maintenue à 85 000 € (vente) et 37 500 € (services)

Si vous dépassez ces seuils deux années consécutives, vous sortez automatiquement du régime micro au 1er janvier suivant.

Quand passer en SASU ?

Plusieurs signaux indiquent que le moment est venu de passer en société :

• Votre CA approche ou dépasse les plafonds micro

• Vos charges réelles dépassent l'abattement forfaitaire de votre catégorie

• Vous voulez maintenir 100% de vos ARE sans réduire votre activité

• Vous avez besoin de crédibilité auprès de grands comptes ou d'appels d'offres

• Vous envisagez de faire entrer des associés ou de lever des fonds

• Vous voulez optimiser votre fiscalité via les dividendes

On ne transforme pas une micro en SASU

C'est une confusion fréquente : il n'existe pas de mécanisme de transformation. La micro-entreprise et la SASU sont deux entités juridiquement distinctes. Vous devez fermer votre micro (radiation auprès du Guichet Unique) et créer une SASU (nouvelle immatriculation, nouveau SIRET). Anticipez le timing pour éviter tout trou dans votre activité.

Cas d'usage : Romain, développeur freelance à 55 000 € de CA

Le profil : Romain, 28 ans, développeur web en freelance. CA : 55 000 €/an en prestations BNC. Charges réelles faibles (~4 000 €/an : ordinateur, logiciels, coworking ponctuel). Pas d'ARE. Pas de projet de levée de fonds.

• En micro : l'abattement BNC de 34% donne une assiette imposable de 36 300 €. Les cotisations sociales représentent environ 14 080 € (25,6% du CA). Le net avant IR s'établit aux alentours de 40 000 €.

• En SASU : avec seulement 4 000 € de charges réelles, la déduction reste bien inférieure à l'abattement micro de 34% (soit 18 700 €). Les charges sociales sur le salaire et les frais comptables (~1 500 €) absorbent l'avantage fiscal sans le compenser.

Verdict : la micro gagne clairement pour Romain. La SASU deviendrait pertinente si ses charges montaient, s'il embauchait un sous-traitant, ou s'il décidait de structurer une croissance avec des associés.

Et le compte pro ? Même en micro, Romain a besoin d'un compte dédié dès que son CA dépasse 10 000 € sur deux ans. Heropay propose un compte professionnel avec trésorerie rémunérée. Le jour où il passera en SASU, l'attestation de dépôt de capital sera délivrée en 24h.

SASU ou micro-entreprise : verdict selon votre profil

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Que vous créiez votre première SASU ou que vous passiez de la micro, Heropay accompagne la transition dès le jour 1.

• Dépôt de capital 100% en ligne, attestation en 24h

• Financement de trésorerie de départ : 1 € déposé = 1 € financé, jusqu'à 1 000 €

• Trésorerie rémunérée jusqu'à 5% : votre tréso SASU travaille pour vous pendant que vous construisez votre activité

• Création : statuts + annonce légale + dépôt de capital dans un seul parcours

• Outils intégrés : facturation, comptabilité, carte Visa Platinum

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FAQ : SASU vs micro-entreprise

Peut-on cumuler micro-entreprise et SASU ?

Oui, c'est légalement possible. Vous pouvez être président de SASU et gérer une micro-entreprise en parallèle, à condition que les activités soient distinctes. Attention à la cohérence fiscale et au dépassement des seuils.

Quels sont les plafonds micro-entreprise en 2026 ?

Les plafonds sont fixés à 203 100 € HT pour la vente de marchandises et l'hébergement, et à 83 600 € HT pour les prestations de services (BIC et BNC). Ces seuils ont été revalorisés au 1er janvier 2026 et s'appliquent jusqu'en 2028.

Le compte pro est-il obligatoire en micro-entreprise ?

Un compte "professionnel" n'est pas légalement obligatoire, mais un compte bancaire dédié l'est dès que votre CA dépasse 10 000 € sur deux années consécutives. En SASU, le compte au nom de la société est obligatoire dès la création, avant même d'obtenir le Kbis.

Pourquoi la SASU est-elle meilleure pour l'ARE ?

En SASU, l'absence de rémunération entraîne l'absence de cotisations, et France Travail maintient 100% des allocations. En micro, chaque euro de CA déclaré réduit proportionnellement les ARE du mois suivant. La SASU permet également de distribuer des dividendes en fin d'exercice sans aucun impact sur les allocations.

Combien coûte la gestion d'une SASU par rapport à une micro ?

En micro, le coût de gestion est quasiment nul (pas de comptabilité, pas de dépôt de comptes). En SASU, il faut compter un expert-comptable (1 000 à 2 500 €/an), des frais de greffe (~50 €/an) et un logiciel de facturation. Ce surcoût doit être compensé par les économies fiscales et sociales pour que le passage soit réellement rentable.